روش صحيح انتقاد شنيدن

داستانِ من، داستان خيلي از افرادي هست كه از انتقاد شنيدن بدشون ميآد و انتقاد شنيدن باعث ميشه كه عصبي يا افسرده بشند.

اما چيزي كه باعث شد اين رفتارم رو نصبت به انتقاد شنيدن كنار بذارم مي دونيد چيه؟

“نتيجه انتقاد شنيدن” هست.

وقتي ما از كسي انتقادي مي شنويم، مي تونيم ضعف هايي كه داريم رو به نقطه قوت خودمون تبديل كنيم.

يكي از اركاني كه در تقويت ضعف هاي ما وجود داره اينه كه به اون ضعف آگاه بشيم.

بنابراين زماني كه ازمون نقدي صورت مي گيره بهتره كه عصبي، ناراحت و يا افسرده نشيم و خوب به اون نقدي كه از ما ميشه گوش كنيم

ما براي پيشرفتِ خودمون بيشتر از اينكه به افراد چاپلوس نياز داشته باشيم، به منتقدان واقعي نياز داريم. افراد چاپلوس با تعريف و تمجيد، ما را در يك خواب خرگوشي فرو مي برند اما افراد منتقد ما را از اين خواب غفلت بيرون مي آورند.

شايد براتون جالب باشه كه من به شخصي پول ميدهم كه من رو نقد كنه. در اصل من يك منتقد حرفه اي دارم كه در مورد يكسري از موارد باهاش مشورت مي كنم و ازش ميخام كه من رو مورد نقد قرار بده.

حقيقتش وقتي از طرف ايشون نقد ميشم خيلي برام سخت و دردناكه اما چيزي كه من رو به شنيدن اين نقد ها مصمم مي كنه، نتيجه بعد از انتقاد شنيدن هست.

روش صحيح انتقاد شنيدن

اگه ما بتونيم برخورد خيلي خوبي با نقد شدن داشته باشيم قطعاً ميتونيم جايگاه خودمون رو از لحاظ اجتماعي رشد بديم و از طرفي هم وقتي نقدي ميشنويم برخورد خوبي داشته باشيم هم طرفِ مقابل از گفتنِ نقدش لذت مي بره و هم خودمون بدونِ اينكه ناراحت بشيم و اوقات تلخي كنيم اون نقد رو مي شنويم و اگه نقد جايزي بود ازش براي پيشرفتِ خودمون استفاده مي كنيم.

اگه بخايم براي نقد شنيدن فرمولي بنويسيم بصورتِ زير ميشه:

۱- بعد از شنيدنِ نقد تشكر كنيم

۲- دليلِ اين نقد رو در ذهنِ خودمون تحليل كنيم

۳- اگر دليلِ نقد رو نتونستيم حدس بزنيم از خودِ شخص انتقاد كننده مي پرسيم

۴- پاسخِ مناسب يا اقدام مناسب انجام ميديم

منبع: سايت آموزش سخنراني ، آموزش فن بيان ، فن بيان و ارتباط موثر

برگرفته از نوشته: روش صحيح انتقاد شنيدن